Objetivo
Efectuar el seguimiento de las sugerencias y recomendaciones surgidas producto de los diversos servicios que brinda la Auditoría Judicial, como garantía real de su efectivo cumplimiento; asimismo aquellas labores de naturaleza administrativa propias de su que hacer.
Teléfonos: 2295-3238 / 2295-3242 / 2295-3242 / 2295-4730 / 2295-4729 / 2295-4608
Funciones
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Confeccionar los informes de seguimiento, producto de las recomendaciones y sugerencias que se desprenden de los distintos servicios que brinda la Auditoría Judicial.
- Preparar y presentar el informe del Plan de Mejora del Proceso y el de Seguimiento de Autoevaluación Interna de la Calidad.
- Elaborar el diagnóstico, plan, ejecución y seguimiento de la capacitación del personal de la Auditoría Judicial.Formulación, ejecución y seguimiento (en conjunto con el área administrativa) del presupuesto destinado a la Auditoría Judicial, así como la “preformulación” de los requerimientos tecnológicos, pedidos de materiales, suministros y otros demandados por la Auditoría Judicial.
- Brindar acompañamiento a las distintas secciones/unidades de la Auditoría Judicial en relación con el Plan Anual Operativo (PAO).
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Coordinación de la formulación del Plan Anual de Trabajo de la Auditoría Judicial.
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Incorporación y actualización del Plan Anual de Trabajo en el sistema de la Contraloría General de la República (CGR).
- Elaboración y presentación de:
- Plan Anual Trabajo (vigente y año venidero).
- Informe de logros.Informe de labores.Confección Trimestral:
- Informes de Indicadores de Gestión de la Auditoría Judicial.
- Elaboración de oficios de diversa naturaleza requeridos por el jerarca, Contraloría General de la República (CGR) y otras instancias.
- Labores de apoyo administrativo y logístico, propias del giro de la sección.
- Investigar presuntos hechos irregulares orientados a la prevención, detección y tratamiento de indicios de fraude y corrupción a nivel institucional, según el área de competencia definido por la persona directora.
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Cualquier otra función solicitada por la Dirección de Auditoría Interna, acorde con el perfil del puesto.